Fondation RMS, au coeur de l'innovation sociétale

« La Fondation est pour les diplômés le tremplin idéal pour soutenir les plus jeunes et la recherche avec de nouvelles chaires sur le management associatif ou les technologies de l’information dans les pays émergents … » affirme Jean-Michel Huet, Président de RMS-Network depuis 2004.

Objectifs de RMS-Network : contribuer à l’effort de recherche de RMS via la constitution de chaires d’entreprise

RMS-Network, l’association des diplômés, a décidé de créer cette Fondation avec RMS pour 3 grandes raisons : 

• Dans les statuts de l’association, tout ce qui peut contribuer au développement de RMS doit être soutenu par les diplômés. Grâce à la Fondation, les diplômés pourront contribuer à ce développement par des actions individuelles ou collectives via leurs entreprises.
• La Fondation est le bon véhicule pour permettre à la fois les soutiens intergénérationnels (les bourses pour les plus jeunes) et le développement international (mettre en avant une formation française hors des frontières)
• L’association souhaite contribuer à l’effort de recherche de RMS via la constitution de chaires, telles qu’une chaire sur le management associatif ou les technologies de l’information dans le développement des pays émergents.

Une des plus importantes associations d’anciens parmi les « Business Schools » françaises, avec 25 000 diplômés et 4 000 étudiants

RMS-Network est le 4ème réseau d’école de commerce de France. C’est l’association la plus internationale, avec 30 % de ses diplômés travaillant à l'étranger dans 88 pays : 1 300 en Allemagne, 600 au Royaume-Uni, 100 en Chine, 400 en Espagne, etc. Parmi eux, on retrouve 1 200 Directeurs Généraux, 10 % des diplômés sont non francophones. RMS Network propose une gamme étendue de services et une assistance aux quatre coins du monde.

Le principe est d'avoir un représentant local dans tous les pays comptant plus de 10 anciens. A ce jour, une quarantaine d'antennes internationales sont actives et organisent régulièrement des conférences métiers, des soirées, des rencontres, et proposent un service d’aides pratiques aux expatriés, grâce au soutien de ses clubs professionnels (Club Finance, Club RH, Club Marketing, Club « E-Business », Club Entrepreneurs, Club Media & Pub, Club des Décideurs…)

L’association des diplômés : trois piliers

Un maillage fin du réseau des anciens au travers de 200 bénévoles animateurs du réseau

• 22 régions françaises
• 40 pays (sur les 90 pays où sont implantés les diplômés, 28 % résidant hors de France)
• 12 clubs professionnels ou de loisirs
• 75 promotions
• 25 « firm » managers (représentants du réseau dans les entreprises)
• Une série de partenariats avec des grandes marques
• Une force de publication reconnue (revue, livre de management, etc.)

Une équipe de salariés / bénévoles au cœur de l’activité

• 3 salariés travaillent pour l’association des diplômés dont 2 à Paris, au siège de l’association
• Un « Career Center » constitué de professionnels des ressources humaines qui proposent des services personnalisés et des conseils sur les différentes étapes du parcours professionnel
• 24 administrateurs constituant la gouvernance du réseau des diplômés

Annuaire en ligne, offres d'emplois, bibliothèque d’informations en ligne et réseau professionnel étoffé

Sup de Co Reims fut l'une des premières ESC à proposer des offres d'emplois sur Minitel et à signer des partenariats avec des grands journaux. Les anciens du CESEM lancèrent en 1996 le premier site Internet d'une association de diplômés d'école de commerce en France. 4 ans après son lancement en 2001, http://www.rms-network.com/ est toujours à la pointe des sites Internet de diplômés : annuaire en ligne, offres d'emplois, bibliothèque d’informations en ligne, tribus permettant aux diplômés de se retrouver par promotion ou par pays de résidence.

RMS est aussi l'une des premières écoles de province à avoir installé le siège de son association de diplômés à Paris, la moitié des diplômés résidant dans cette région.

RMS-Network organise chaque année le Prix du Management qui distingue parmi les diplômés RMS ceux qui ont le plus fait parler d’eux durant l’année écoulée. En 2005, la remise des prix, qui s’est tenue dans les salons du Sénat sous l’égide de Christian Poncelet, a récompensé Bertrand FORGES, Directeur Associé de « EURO RSCG 4D ».

Quelques anciens prestigieux …

• Marie-Jeanne CHEVREMONT, Présidente de PricewaterhouseCoopers  (PWC) Luxembourg et Vice-présidente chargée Ressources Humaines de PWC Monde
• Bruno ANGELLICI, VP Astrazeneca 
• Denis DELMAS, PDG Sofres
• Vincent TONG CUONG, DG de l’AS SAINT ETIENNE
• Robin LEPROUX, Directeur Général de RTL